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Unser Anspruch ist es, unseren Man­dan­ten die best­mögliche Leis­tung zu bieten. Dies erre­ichen wir nur durch hoch qual­i­fizierte Mitar­beit­er, die ihre Arbeit als Beru­fung sehen und ihr mit Freude nachge­hen. Deshalb bieten wir nicht nur eine kom­fort­able Arbeit­sumge­bung, son­dern auch jed­er Mitar­bei­t­erin und jedem Mitar­beit­er Per­spek­tiv­en, die indi­vidu­ell auf die per­sön­lichen Leben­sziele abges­timmt sind.

Aktuelle Stellenangebote

Auszubildende*r zur*zum Steuerfachangestellte*n (m/w/d)

Wer wir sind

Die HSP STEUER Bröring & Hey­ers Part­GmbB Steuer­ber­ater Steuer­bevollmächtigte Land­wirtschaftliche Buch­stelle in Ober­lan­gen und Dör­pen, kurz HSP STEUER Bröring & Hey­ers oder HSP STEUER Ems­land Nord, verbindet per­sön­liche, indi­vidu­elle Beratung und Betreu­ung mit mod­ern­ster Kan­zlei­in­fra­struk­tur. Wir gehören zur HSP GRUPPE, ein­er bun­desweit­en Koop­er­a­tion von Steuer­ber­atern, Wirtschaft­sprüfern und Recht­san­wäl­ten, die gemein­same Werte teilt und strate­gis­che Ziele ver­fol­gt. Ins­ge­samt sind wir derzeit mit 71 Unternehmen an 92 Stan­dorten in Deutsch­land präsent, die zusam­men über 700 Mitar­beit­er beschäfti­gen. In unseren Unternehmen wer­den Sie die Vorteile ein­er eigen­ständi­gen Kan­zlei erfahren und den­noch vom Spir­it, dem Aus­tausch und der Ver­net­zung inner­halb ein­er bun­desweit­en Gruppe prof­i­tieren kön­nen. Durch den damit ver­bun­de­nen Aus­tausch inner­halb der Branche bieten wir unseren Mitar­beit­ern exzel­lente Möglichkeit­en zur per­sön­lichen und fach­lichen Entwick­lung.

Wen wir suchen

Für unser Team am HSP-Stan­dort Ober­lan­gen oder Dör­pen suchen wir zum 1. August 2021 eine/n
Auszubildende*n zur*zum Steuerfachangestellte*n

Welche Persönlichkeiten wir uns wünschen

Wir suchen (kün­ftige) Abiturient*innen die Neugi­er und Inter­esse an kom­plex­en Zusam­men­hän­gen, Bere­itschaft zum Ler­nen, Pünk­tlichkeit, Team­fähigkeit und Gewis­senhaftigkeit mit­brin­gen. Neben guten Umgangs­for­men ist auch der Spaß an Zahlen wün­schenswert, wobei Let­zteres nicht unbe­d­ingt mit guten Ober­stufen-Schul­noten in Math­e­matik ein­herge­hen muss.

Was wir bieten

Es ist unser Anspruch, auf allen Ebe­nen her­vor­ra­gende Leis­tun­gen zu erzie­len. Dies bezieht sich sowohl auf die Leis­tun­gen für unsere Man­dan­ten als auch auf den Umgang mit unseren Mitar­beit­ern.
Deshalb bieten wir Ihnen fol­gende Ben­e­fits:
Kostenüber­nahme für Schul­büch­er und Prü­fungsvor­bere­itungssem­inare
Flex­i­ble Arbeit­szeit­en
Regelmäßige Teambe­sprechung
Kosten­freie Fach­lit­er­atur
Regelmäßige Online-Sem­i­nare
Aus­bil­dungswork­shops

Ihre Aufgaben

Ler­nen (für die Beruf­ss­chule und die Prü­fun­gen)
Ler­nen (ver­tiefend unter Anleitung unser­er Mitarbeiter*innen)
Ler­nen (by doing)

Was sind Ihre Perspektiven ?

Der Beruf der Steuer­fachangestell­ten bietet eine Menge Abwech­slung und Ein­blicke in ver­schieden­ste Branchen und ihre Funk­tion­sweisen, die Zusam­me­nar­beit mit Men­schen, beste Kar­ri­erechan­cen, Zukun­ftssicher­heit und vieles mehr.

Während Ihrer Aus­bil­dung bei uns wer­den Sie von Ihrer*Ihrem Ausbilder*in begleit­et. Wir ver­mit­teln Ihnen Meth­o­d­enkom­pe­tenz und unter­stützen Sie bei der selb­st­ständi­gen

Steuerberater*in (m/w/d)

Wer wir sind

Die HSP STEUER Bröring & Hey­ers Part­GmbB Steuer­ber­ater Steuer­bevollmächtigte Land­wirtschaftliche Buch­stelle in Ober­lan­gen und Dör­pen, kurz HSP STEUER Bröring & Hey­ers oder HSP STEUER Ems­land Nord, verbindet per­sön­liche, indi­vidu­elle Beratung und Betreu­ung mit mod­ern­ster Kan­zlei­in­fra­struk­tur. Wir gehören zur HSP GRUPPE, ein­er bun­desweit­en Koop­er­a­tion von Steuer­ber­atern, Wirtschaft­sprüfern und Recht­san­wäl­ten, die gemein­same Werte teilt und strate­gis­che Ziele ver­fol­gt. Ins­ge­samt sind wir derzeit mit 71 Unternehmen an 92 Stan­dorten in Deutsch­land präsent, die zusam­men über 700 Mitar­beit­er beschäfti­gen. In unseren Unternehmen wer­den Sie die Vorteile ein­er eigen­ständi­gen Kan­zlei erfahren und den­noch vom Spir­it, dem Aus­tausch und der Ver­net­zung inner­halb ein­er bun­desweit­en Gruppe prof­i­tieren kön­nen. Durch den damit ver­bun­de­nen Aus­tausch inner­halb der Branche bieten wir unseren Mitar­beit­ern exzel­lente Möglichkeit­en zur per­sön­lichen und fach­lichen Entwick­lung.

Wen wir suchen

Zur Ver­stärkung unseres Teams suchen wir zum näch­st­möglichen Ter­min einen Steuer­ber­ater (m/w/d) mit der Per­spek­tive auf Beteili­gung als Part­ner an unser­er Gesellschaft.

Welche Persönlichkeiten wir uns wünschen

Wir suchen Steuer­ber­ater, die Ihren Beruf mit Begeis­terung ausüben. Steuer­ber­ater, die eine mod­erne Kan­zleiaus­rich­tung reizvoll find­en. Wir suchen Men­schen, die bere­it sind, Prob­leme zu lösen und dies auch kom­pe­tent und eigen­ver­ant­wortlich umset­zen kön­nen.

Was wir bieten

Es ist unser Anspruch, auf allen Ebe­nen her­vor­ra­gende Leis­tun­gen zu erzie­len. Dies bezieht sich sowohl auf die Leis­tun­gen für unsere Man­dan­ten als auch auf den Umgang mit unseren Mitar­beit­ern.

Die HSP GRUPPE verbindet die famil­iäre Atmo­sphäre und offene Kom­mu­nika­tion inhab­erge­führter kleiner­er Kan­zleien mit der Schlagkraft großer Unternehmen. Grund dafür ist die Ver­net­zung und der Aus­tausch untere­inan­der. Und zwar vom Auszu­bilden­den über den Mitar­beit­er bis zum geschäfts­führen­den Part­ner. Alle blick­en regelmäßig über den Teller­rand hin­aus – und tra­gen zahlre­iche Ideen in die Kan­zleien. So bleibt dort der All­t­ag dynamisch und span­nend. Durch ihr Wach­s­tum bietet die HSP GRUPPE zukun­ftssichere Beruf­sper­spek­tiv­en und jede Menge indi­vidu­eller Entwick­lungsmöglichkeit­en. Hinzu kom­men der fach­liche Aus­tausch und die per­sön­lichen Kon­tak­te im Rah­men von regelmäßig stat­tfind­en Mitar­beit­erta­gen, zu denen sich Mitar­beit­er der HSP GRUPPE aus ganz Deutsch­land tre­f­fen.

Wir wis­sen, dass wir nur von exzel­lent aus­ge­bilde­ten Mitar­beit­ern die Leis­tun­gen erwarten kön­nen, mit denen wir unsere Man­dan­ten begeis­tern wollen. Regelmäßige Fort­bil­dun­gen und Schu­lun­gen gehören daher bei den HSP-Unternehmen zum All­t­ag.

Bei uns wer­den Sie immer als Men­sch gese­hen und nicht nur als wertvolle Arbeit­skraft. Wir sind überzeugt, dass Sie sich nicht zwis­chen Fam­i­lie und Beruf entschei­den müssen soll­ten. Stattdessen entwick­eln wir gemein­sam mit Ihnen Lösun­gen, wie sie bei­de Bere­iche gut miteinan­der vere­in­baren kön­nen.

Wir bieten eine leis­tungs­gerechte Vergü­tung inklu­sive Son­der­leis­tun­gen wie etwa Fahrtkosten­zuschuss, Gutscheinen und ähn­lich­es.

Ihre Aufgaben

  • Selb­st­ständi­ge Run­dum-Betreu­ung unser­er Man­dan­ten
  • Erstel­lung von Jahresab­schlüssen und Steuer­erk­lärun­gen mit­samt den dazu nöti­gen Vor- und Nachar­beit­en
  • Begleitung von Betrieb­sprü­fun­gen
  • Mitar­beit bei Beratung­spro­jek­ten
  • Ansprech­part­ner für Kol­legin­nen und Kol­le­gen bei fach­lichen Fragestel­lun­gen

Ihr Profil

  • Selb­st­ständi­ge und eigen­ver­ant­wortliche Arbeitsweise
  • Freude an Prob­lem­lö­sun­gen und deren kom­pe­ten­ter Umset­zung
  • Fort­bil­dungs­bere­itschaft und Aufgeschlossen­heit gegenüber ein­er mod­ern aus­gerichteten Kan­zleis­trate­gie
  • Gute kom­mu­nika­tive Fähigkeit­en
  • Aus­geprägte Ser­vice­ori­en­tierung
  • Freude an der Zusam­me­nar­beit mit Man­dan­ten und Kol­le­gen

Steuerfachwirt*in (m/w/d)

in Vol­lzeit oder Teilzeit

Wer wir sind

Die HSP STEUER Bröring & Hey­ers Part­GmbB Steuer­ber­ater Steuer­bevollmächtigte Land­wirtschaftliche Buch­stelle in Ober­lan­gen und Dör­pen, kurz HSP STEUER Bröring & Hey­ers oder HSP STEUER Ems­land Nord, verbindet per­sön­liche, indi­vidu­elle Beratung und Betreu­ung mit mod­ern­ster Kan­zlei­in­fra­struk­tur. Wir gehören zur HSP GRUPPE, ein­er bun­desweit­en Koop­er­a­tion von Steuer­ber­atern, Wirtschaft­sprüfern und Recht­san­wäl­ten, die gemein­same Werte teilt und strate­gis­che Ziele ver­fol­gt. Ins­ge­samt sind wir derzeit mit 71 Unternehmen an 92 Stan­dorten in Deutsch­land präsent, die zusam­men über 700 Mitar­beit­er beschäfti­gen. In unseren Unternehmen wer­den Sie die Vorteile ein­er eigen­ständi­gen Kan­zlei erfahren und den­noch vom Spir­it, dem Aus­tausch und der Ver­net­zung inner­halb ein­er bun­desweit­en Gruppe prof­i­tieren kön­nen. Durch den damit ver­bun­de­nen Aus­tausch inner­halb der Branche bieten wir unseren Mitar­beit­ern exzel­lente Möglichkeit­en zur per­sön­lichen und fach­lichen Entwick­lung.

Wen wir suchen

Zur Ver­stärkung unseres Teams suchen wir zum näch­st­möglichen Ter­min eine/n Steuerfachwirt/in (m/w/d)

Ob Sie in Vol­lzeit oder Teilzeit arbeit­en und an welchem Stan­dort (Ober­lan­gen oder Dör­pen) Ihr Arbeit­splatz sein wird, wer­den wir gemein­sam nach Ihren per­sön­lichen Ver­hält­nis­sen vere­in­baren.

Welche Persönlichkeiten wir uns wünschen

Wir suchen Steuer­fach­wirte, die Ihren Beruf mit Begeis­terung ausüben. Steuer­fach­wirte, die eine mod­erne Kan­zleiaus­rich­tung reizvoll find­en. Wir suchen Men­schen, die bere­it sind, Prob­leme zu lösen und dies auch kom­pe­tent und eigen­ver­ant­wortlich umset­zen kön­nen

Was wir bieten

Es ist unser Anspruch, auf allen Ebe­nen her­vor­ra­gende Leis­tun­gen zu erzie­len. Dies bezieht sich sowohl auf die Leis­tun­gen für unsere Man­dan­ten als auch auf den Umgang mit unseren Mitar­beit­ern.

Die HSP GRUPPE verbindet die famil­iäre Atmo­sphäre und offene Kom­mu­nika­tion inhab­erge­führter kleiner­er Kan­zleien mit der Schlagkraft großer Unternehmen. Grund dafür ist die Ver­net­zung und der Aus­tausch untere­inan­der. Und zwar vom Auszu­bilden­den über den Mitar­beit­er bis zum geschäfts­führen­den Part­ner. Alle blick­en regelmäßig über den Teller­rand hin­aus – und tra­gen zahlre­iche Ideen in die Kan­zleien. So bleibt dort der All­t­ag dynamisch und span­nend. Durch ihr Wach­s­tum bietet die HSP GRUPPE zukun­ftssichere Beruf­sper­spek­tiv­en und jede Menge indi­vidu­eller Entwick­lungsmöglichkeit­en. Hinzu kom­men der fach­liche Aus­tausch und die per­sön­lichen Kon­tak­te im Rah­men von regelmäßig stat­tfind­en Mitar­beit­erta­gen, zu denen sich Mitar­beit­er der HSP GRUPPE aus ganz Deutsch­land tre­f­fen.

Wir wis­sen, dass wir nur von exzel­lent aus­ge­bilde­ten Mitar­beit­ern die Leis­tun­gen erwarten kön­nen, mit denen wir unsere Man­dan­ten begeis­tern wollen. Regelmäßige Fort­bil­dun­gen und Schu­lun­gen gehören daher bei den HSP-Unternehmen zum All­t­ag.

Bei uns wer­den Sie immer als Men­sch gese­hen und nicht nur als wertvolle Arbeit­skraft. Wir sind überzeugt, dass Sie sich nicht zwis­chen Fam­i­lie und Beruf entschei­den müssen soll­ten. Stattdessen entwick­eln wir gemein­sam mit Ihnen Lösun­gen, wie sie bei­de Bere­iche gut miteinan­der vere­in­baren kön­nen.

Wir bieten eine leis­tungs­gerechte Vergü­tung inklu­sive Son­der­leis­tun­gen wie etwa Fahrtkosten­zuschuss, Gutscheinen und ähn­lich­es.

Ihre Aufgaben

  • Selb­st­ständi­ge Run­dum-Betreu­ung unser­er Man­dan­ten
  • Erstel­lung von Jahresab­schlüssen und Steuer­erk­lärun­gen mit­samt den dazu nöti­gen Vor- und Nachar­beit­en
  • Überwachung der laufend­en Finanzbuch­hal­tung
  • Begleitung von Betrieb­sprü­fun­gen
  • Mitar­beit bei Beratung­spro­jek­ten
  • Ansprech­part­ner für Kol­legin­nen und Kol­le­gen bei fach­lichen Fragestel­lun­gen

Ihr Profil

  • Selb­st­ständi­ge und eigen­ver­ant­wortliche Arbeitsweise
  • Freude an Prob­lem­lö­sun­gen und deren kom­pe­ten­ter Umset­zung
  • Fort­bil­dungs­bere­itschaft und Aufgeschlossen­heit gegenüber ein­er mod­ern aus­gerichteten Kan­zleis­trate­gie
  • Gute kom­mu­nika­tive Fähigkeit­en
  • Aus­geprägte Ser­vice­ori­en­tierung
  • Freude an der Zusam­me­nar­beit mit Man­dan­ten und Kol­le­gen

Steuerfachangestellte*r (m/w/d)

in Vol­lzeit oder Teilzeit

Wer wir sind

Die HSP STEUER Bröring & Hey­ers Part­GmbB Steuer­ber­ater Steuer­bevollmächtigte Land­wirtschaftliche Buch­stelle in Ober­lan­gen und Dör­pen, kurz HSP STEUER Bröring & Hey­ers oder HSP STEUER Ems­land Nord, verbindet per­sön­liche, indi­vidu­elle Beratung und Betreu­ung mit mod­ern­ster Kan­zlei­in­fra­struk­tur. Wir gehören zur HSP GRUPPE, ein­er bun­desweit­en Koop­er­a­tion von Steuer­ber­atern, Wirtschaft­sprüfern und Recht­san­wäl­ten, die gemein­same Werte teilt und strate­gis­che Ziele ver­fol­gt. Ins­ge­samt sind wir derzeit mit 71 Unternehmen an 92 Stan­dorten in Deutsch­land präsent, die zusam­men über 700 Mitar­beit­er beschäfti­gen. In unseren Unternehmen wer­den Sie die Vorteile ein­er eigen­ständi­gen Kan­zlei erfahren und den­noch vom Spir­it, dem Aus­tausch und der Ver­net­zung inner­halb ein­er bun­desweit­en Gruppe prof­i­tieren kön­nen. Durch den damit ver­bun­de­nen Aus­tausch inner­halb der Branche bieten wir unseren Mitar­beit­ern exzel­lente Möglichkeit­en zur per­sön­lichen und fach­lichen Entwick­lung.

Wen wir suchen

Zur Ver­stärkung unseres Teams suchen wir zum näch­st­möglichen Ter­min eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d)

Ob Sie in Vol­lzeit oder Teilzeit arbeit­en und an welchem Stan­dort (Ober­lan­gen oder Dör­pen) Ihr Arbeit­splatz sein wird, wer­den wir gemein­sam nach Ihren per­sön­lichen Ver­hält­nis­sen vere­in­baren.

Welche Persönlichkeiten wir uns wünschen

Wir suchen Steuer­fachangestellte, die Ihren Beruf mit Begeis­terung ausüben. Steuer­fachangestellte, die eine mod­erne Kan­zleiaus­rich­tung reizvoll find­en. Wir suchen Men­schen, die bere­it sind, Prob­leme zu lösen und dies auch kom­pe­tent und eigen­ver­ant­wortlich umset­zen kön­nen.

Was wir bieten

Es ist unser Anspruch, auf allen Ebe­nen her­vor­ra­gende Leis­tun­gen zu erzie­len. Dies bezieht sich sowohl auf die Leis­tun­gen für unsere Man­dan­ten als auch auf den Umgang mit unseren Mitar­beit­ern.

Die HSP GRUPPE verbindet die famil­iäre Atmo­sphäre und offene Kom­mu­nika­tion inhab­erge­führter kleiner­er Kan­zleien mit der Schlagkraft großer Unternehmen. Grund dafür ist die Ver­net­zung und der Aus­tausch untere­inan­der. Und zwar vom Auszu­bilden­den über den Mitar­beit­er bis zum geschäfts­führen­den Part­ner. Alle blick­en regelmäßig über den Teller­rand hin­aus – und tra­gen zahlre­iche Ideen in die Kan­zleien. So bleibt dort der All­t­ag dynamisch und span­nend. Durch ihr Wach­s­tum bietet die HSP GRUPPE zukun­ftssichere Beruf­sper­spek­tiv­en und jede Menge indi­vidu­eller Entwick­lungsmöglichkeit­en. Hinzu kom­men der fach­liche Aus­tausch und die per­sön­lichen Kon­tak­te im Rah­men von regelmäßig stat­tfind­en Mitar­beit­erta­gen, zu denen sich Mitar­beit­er der HSP GRUPPE aus ganz Deutsch­land tre­f­fen.

Wir wis­sen, dass wir nur von exzel­lent aus­ge­bilde­ten Mitar­beit­ern die Leis­tun­gen erwarten kön­nen, mit denen wir unsere Man­dan­ten begeis­tern wollen. Regelmäßige Fort­bil­dun­gen und Schu­lun­gen gehören daher bei den HSP-Unternehmen zum All­t­ag.

Bei uns wer­den Sie immer als Men­sch gese­hen und nicht nur als wertvolle Arbeit­skraft. Wir sind überzeugt, dass Sie sich nicht zwis­chen Fam­i­lie und Beruf entschei­den müssen soll­ten. Stattdessen entwick­eln wir gemein­sam mit Ihnen Lösun­gen, wie sie bei­de Bere­iche gut miteinan­der vere­in­baren kön­nen.

Wir bieten eine leis­tungs­gerechte Vergü­tung inklu­sive Son­der­leis­tun­gen wie etwa Fahrtkosten­zuschuss, Gutscheinen und ähn­lich­es.

Ihre Aufgaben

  • Selb­st­ständi­ge Run­dum-Betreu­ung unser­er Man­dan­ten
  • Laufende Finanzbuch­hal­tung
  • Erstel­lung von Jahresab­schlüssen und Steuer­erk­lärun­gen mit­samt den dazu nöti­gen Vor- und Nachar­beit­en

Ihr Profil

  • Selb­st­ständi­ge und eigen­ver­ant­wortliche Arbeitsweise
  • Freude an Prob­lem­lö­sun­gen und deren kom­pe­ten­ter Umset­zung
  • Fort­bil­dungs­bere­itschaft und Aufgeschlossen­heit gegenüber ein­er mod­ern aus­gerichteten Kan­zleis­trate­gie
  • Gute kom­mu­nika­tive Fähigkeit­en
  • Aus­geprägte Ser­vice­ori­en­tierung
  • Freude an der Zusam­me­nar­beit mit Man­dan­ten und Kol­le­gen

Bitte bewer­ben Sie sich vorzugsweise per Email an die unten genan­nte Adresse.
Weit­ere Infor­ma­tio­nen darüber wer wir sind und was wir Ihnen bieten, erhal­ten Sie hier auf unser­er Inter­net­seite oder tele­fonisch von Her­rn StB Sebas­t­ian Bröring unter 05933 93 49 58 0.

HSP STEUER Bröring & Hey­ers Part­GmbB Steuer­ber­ater Steuer­bevollmächtigte Land­wirtschaftliche Buch­stelle

Marien­straße 1
49779 Ober­lan­gen

Tele­fon 05933 93 49 58 0
Tele­fax 05933 93 49 58 10

E‑Mail emsland-nord@hsp-steuer.de


Was wir Ihnen bieten

Wir wollen, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlen. Die Verbindung von fach­lich­er Qual­i­fika­tion und per­sön­lich­er Moti­va­tion ist der Schlüs­sel für gute Arbeit. Dies gedei­ht unser­er Ansicht nach nur in einem Kli­ma, das die per­sön­lichen Ziele und Lebensen­twürfe der einzel­nen Mitar­beit­er berück­sichtigt.

Unternehmenskultur

Unser Miteinan­der ist von Offen­heit, Trans­parenz und respek­tvollem Umgang geprägt. Flache Hier­ar­chien ermöglichen sowohl fach­lich als auch per­sön­lich einen schnellen und unbürokratis­chen Infor­ma­tion­saus­tausch. Herz, Stärke und Part­ner­schaft führen wir nicht nur als werblichen Slo­gan, son­dern leben diese Werte auch im Unternehmen.

Inte­gra­tion und Kom­mu­nika­tion nehmen einen hohen Stel­len­wert bei uns ein. So haben wir feste Ter­mine, bei denen wir uns miteinan­der aus­tauschen, bei der Geschäft­sleitung und Mitar­beit­er The­men und Fra­gen ein­brin­gen und in gemein­samer Runde disku­tieren kön­nen.

Die Geschäfts­führung betreibt eine Poli­tik der offe­nen Tür, bei der jed­er Mitar­beit­er stets Gele­gen­heit hat, kurzfristig indi­vidu­elle Anliegen zu disku­tieren. Zudem find­en regelmäßige Mitar­beit­ere­inzelge­spräche zur Erörterung tiefer gehen­der Fragestel­lun­gen statt. Das Mitar­beit­erge­spräch ist dabei keine Ein­bahn­straße, son­dern ruft dazu auf, Wün­sche und Ideen zu artikulieren, und bietet auch Raum für kri­tis­che Äußerun­gen, die von den Führungskräften ernst genom­men und nicht bagatel­lisiert wer­den.

Fachliche Qualifikation

Um gute Leis­tun­gen erbrin­gen zu kön­nen, müssen wir alle fach­lich auf dem neuesten Stand bleiben. Hierzu besuchen alle Mitar­beit­er regelmäßig Fort­bil­dungssem­inare. Gern ermöglichen wir Mitar­beit­ern bei beson­deren Qual­i­fika­tion­swün­schen auch spezielle Weit­er­bil­dun­gen.

Zudem tauschen wir uns im Rah­men unser­er Mit­glied­schaft in der HSP GRUPPE stan­dortüber­greifend zu fach­lichen The­men aus und ler­nen voneinan­der in Fra­gen der Arbeit­sprozesse. Hierzu führen wir regelmäßig grup­pen­weit HSP-Mitar­beit­ertage und HSP-Fach­tage durch.

Qualitätssicherung

Unseren Arbeit­sprozessen liegt ein EDV-basiertes Qual­itätssicherungsmod­ell zugrunde. Dabei sind Arbeit­sprozesse und Qual­itäts­stan­dards genau fest­geschrieben. Dies erhöht nicht nur die Arbeit­squal­ität, son­dern gibt Ihnen zudem Sicher­heit und Ori­en­tierung bei der Erledi­gung Ihrer Auf­gaben.

Büroausstattung

Ein guter Arbeit­splatz ist grundle­gend für die per­sön­liche Zufrieden­heit. Deshalb acht­en wir darauf, tech­nisch stets auf dem neuesten Stand zu sein – nicht aus Ver­schwen­dungssucht, son­dern weil Ergonomie und Fortschritt die Pro­duk­tiv­ität heben. Nach unser­er Ein­schätzung darf ein Man­gel in der tech­nis­chen Ausstat­tung nicht dazu führen, dass die Qual­ität der Arbeit lei­det.

Perspektiven, Karriereplanung und Privatleben

Jed­er Men­sch lebt in indi­vidu­ellen Umstän­den, hat indi­vidu­elle Ziele und ver­fol­gt indi­vidu­elle Lebensen­twürfe. Hier­für wollen wir einen angemesse­nen Raum und Rah­men bieten. Wir vere­in­baren mit Mitar­beit­ern Ziele, die sich nicht auf die alltägliche Leis­tungser­bringung beschränken, son­dern Sachver­halte wie fach­liche Qual­i­fika­tion, Auf­stiegsvorstel­lun­gen, Sozialkom­pe­tenz oder Fam­i­lien­pla­nung berück­sichti­gen. Soweit die Ziele unsere soge­nan­nten SMART-Kri­te­rien erfüllen (spez­i­fisch, mess­bar, ans­pornend, real­is­tisch, ter­miniert), unter­stützen wir nach best­möglichen Kräften die notwendi­gen Maß­nah­men und stellen die dafür nöti­gen Ressourcen zur Ver­fü­gung.

Zur all­ge­meinen Leben­szufrieden­heit leis­tet die aus­geglich­ene Vere­in­barkeit von Beruf und Pri­vatleben einen uner­messlichen Anteil, den wir gern fördern. So stellen wir dafür z. B. Gleitzeit­mod­elle zur Ver­fü­gung, ermöglichen jed­erzeit Behör­dengänge und Arztbe­suche oder bieten im Einzelfall Heimar­beit­splätze an – alles eine Frage der indi­vidu­ellen Abmachung und zugeschnit­ten auf Ihre per­sön­liche Lebenssi­t­u­a­tion.

Unser Versprechen

Wir wollen stolz auf Sie sein: als Mitarbeiter/Mitarbeiterin, als Kollege/Kollegin und ins­beson­dere als Men­sch. Wir wollen aber auch, dass Sie stolz auf uns – den Betrieb, in dem Sie arbeit­en – sind. Dafür tun wir unser Bestes. Ver­sprochen.

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